Agent de sécurité (In French only)

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 Agent de Sécurité
(Poste régulier à temps partiel) x 2

Les énoncés suivants sont destinés à décrire la nature et le niveau de travail général. Ils ne représentent pas une liste exhaustive de toutes les responsabilités, tâches et aptitudes requises.

L’Université Bishop’s est à la recherche de deux Agents de sécurité.  Se rapportant Gestionnaire de la Sécurité, le titulaire devra fournir un service de sécurité pour les personnes, bâtiments et propriétés qui se retrouvent sur le campus. La semaine de travail de ce poste est de 0 à 40 heures, du lundi au dimanche et les heures de travail seront sur un horaire rotatif comprenant les jours, soirées et nuits.

Nature des tâches

• Effectuer des patrouilles selon la politique, assurer la sécurité du campus en tout temps;
• Répondre aux infractions, alarmes de feu, alarmes d’intrusion et urgences sur le campus et initier un plan d’urgence au besoin;
• Assurer la liaison entre le service de sécurité et les services policiers, ambulanciers et pompiers et les aider avec tous les appels d’urgence sur le campus; 
• Aider les équipes de Sécurité Étudiante et d’Assistants de résidence;
• Effectuer la régulation du trafic et la canalisation des foules à tous les événements sur le campus;
• Répondre aux requêtes pour de l’aide et de l’information;
• Contrôler les opérations du service des objets perdus;
• Fournir un service de premiers soins aux individus au besoin et coordonner le transport ambulancier ou en taxi pour un traitement médical;
• Documenter tous les incidents, mesures d’urgence et quarts de travail;
• Effectuer régulièrement l’inspection du matériel de lutte contre les incendies;
• Assurer l’application des règlements du campus, gouvernement fédéral et provincial en conformité avec les politiques de l’Université, y compris le stationnement en émettant des contraventions municipales lorsque nécessaire;
• Exploiter et utiliser le système de sécurité à l'échelle du campus;
• Effectuer toutes autres tâches connexes au besoin.

 Qualifications et exigences

• Diplôme d’études secondaires (DES) ou Diplôme d’études professionnelles (DEP);
• 1 à 3 années d’expérience pertinente;
• Bonne connaissance de la langue anglaise et de la langue française;
• Efforts intenses et moyens régulièrement;
• Permis de conduire valide – Classe 4A;
• Permis BSP valide

Classification:        Classe 9     22.46$ à 29.29$ de l’heure     (APBU – poste syndiqué)   

L’Université Bishop’s applique un programme d’Accès à l’égalité en emploi issu de la Loi sur l’Accès à l’égalité en emplois des organismes publics et accueille les candidats qui s’engagent à respecter les valeurs d’équité, de diversité et d’inclusion et qui nous aideront à accroitre notre capacité en matière de diversité et d’inclusion.  Nous encourageons les candidatures de membres de groupes historiquement défavorisés et marginalisés, notamment les peuples autochtones, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes handicapées, les femmes et les personnes LGBTQ2+.

S.V.P. faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation, en indiquant pour quel poste vous appliquez d’ici le 19 juin 2022, 16 :00 à careers@ubishops.ca

Tel que prévu à la Convention Collective, priorité sera accordée à un candidat interne qualifié. Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées, et que des tests de sélection peuvent être administrés ; merci pour l’intérêt manifesté. Dans le processus de recrutement, nous fournissons un soutien aux personnes handicapées afin de répondre aux besoins en prévenant et en éliminant les obstacles à l’accessibilité. Si vous nécessitez de mesures d’adaptation pour participer en tant que candidat dans le processus de recrutement, veuillez contacter careers@bishops.ca